Pouvoir Et Leadership - Le Sens Retrouvé Du Travail Viviane Amar

Résumé :

Nous avons tous été, un jour, employés subissant le pouvoir d'une personne. Nous sommes ou serons un chef exigeant à notre tour. Nous avons aussi tous reçu en

héritage le message éthique. Nous avons encore en nous un enfant épris de pouvoir et de revanche qui n'a pas trouvé sa sérénité. Dans chaque être se cache un Pharaon et un Moïse. Entre hommes de pouvoir et leaders, le passage d'une rive à l'autre de l'enfant tout-puissant à

l'adulte vulnérable et responsable.

Viviane Amar

Le travail, entre servitude et capacité de transformer le monde, est une préoccupation majeure de notre époque. Dans quelle direction la nouvelle économie - celle des réseaux et des technologies - nous entraîne-t-elle ? Comment la rendre humaine et non pas aliénante ?
- 500 ans après Moïse et Pharaon, le débat reste d'actualité : si les pyramides ont quitté les bords du Nil pour s'installer dans les organigrammes, elles assujettissent toujours ceux qui y travaillent ; et si la marche à travers le désert a été remplacée par le dépassement de soi, les hommes aspirent toujours à leur accomplissement.

Notre culture nous a transmis deux archétypes du management, Pharaon et Moïse. Le premier, certain de sa puissance et de son omniscience, asservit, comptabilise, conquiert, monopolise. Le second fait sortir les personnes de leurs prisons intérieures, transmet du sens, cherche l'action juste. Pouvoir ou leadership ? À chacun de franchir l'espace qui sépare ces deux modèles.

Écrit avec coeur, cet essai sur le leadership est porteur d'un appel et d'un enthousiasme qui sauront toucher le lecteur et l'amener lui-même à évoluer.

A propos de l'auteur :

Viviane Amar est consultante internationale. Diplômée en psychologie industrielle et organisationnelle, elle accompagne des dirigeants dans leur évolution personnelle et professionnelle, et contribue à la mise en oeuvre du changement dans des entreprises. Canadienne résidant à Monaco, elle travaille au sein des sociétés de conseil Leading Leaders en Angleterre, et au Québec, et intervient dans des industries et des organisations en Europe, en Amérique du Nord et en Russie.

Sommaire :

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