L'entreprise Neuronale Alan Fustec

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Edito


Résumé :

A l'aube du XXIe siècle, alors que l'instabilité du monde économique atteint des niveaux record, une nouvelle réflexion s'impose. Plus que jamais l'entreprise doit améliorer ses processus adaptatifs. Comment peut-elle accroître sa performance et sa longévité alors que le contexte tend à les réduire ?

Alan Fustec et Jacques Fradin considèrent l'entreprise comme un bio-réseau dont la pièce élémentaire, l'homme, est mal connue. En intégrant les connaissances les plus récentes sur la pensée et le comportement humains, ainsi que sur le management, les relations d'affaires et les finances, ils proposent un modèle entrepreneurial qui révise en profondeur les pratiques actuelles et qui recommande de nombreux changements dans nos façons de manager, décider, recruter, acheter, vendre, investir...

Leur développement comporte notamment : une description des intelligences humaines des outils précis pour en faciliter l'usage en entreprise un exposé accessible à tous de la neurophysiologie des états de stress et de calme de nouveaux principes de l'exercice du pouvoir, de la motivation, de la négociation, de la fidélisation... ;

un business model d'un nouveau type.

Cette approche défend que la sérénité des individus et des organisations permet de décupler les performances mais que de nombreuses rigidités individuelles et collectives limitent les avancées.

La réflexion des auteurs, tous deux praticiens, laisse entrevoir l'entreprise de demain mais ne s'inscrit pas en rupture avec les réalités d'aujourd'hui. Elle propose des solutions immédiatement applicables et s'adresse, entre autres, aux dirigeants, DRH, cadres, salariés, syndicalistes, consultants, investisseurs qui souhaitent le développement d'une économie plus humaine et créatrice de plus de richesses.

Ce livre est né de la rencontre de deux hommes - l'un scientifique, l'autre chef d'entreprise - qui, par des chemins différents sont parvenus aux mêmes conclusions.


A propos de l'auteur :

Alan Fustec est président du directoire de Sys-com, groupe de conseil en stratégie, organisation et systèmes d'information, côté au Second Marché. Docteur-ingénieur agronome de formation, ayant débuté sa carrière en tant que chercheur en biologie, il a gardé une grande affinité avec la recherche et la science.

Jacques Fradin partage son activité entre la recherche, l'enseignement, la psychothérapie et le conseil en entreprise. Docteur en médecine, comportementaliste et cognitiviste, il est fondateur de l'Institut de Médecine Environnementale (IME) et précurseur en France de ce type de médecine, qui étudie l'impact du milieu sur la santé de l'individu.


Sommaire :

  • Comprendre l'homme pour faire prospérer l'entreprise
  • adaptation de l'entreprise à son éco-système
  • Voyage au coeur de la nature humaine
  • Le mode limbique et le fonctionnement des entreprises
  • L'entreprise préfrontale
  • Application au management
  • Commerce et préfrontalité
  • Le capitalisme intelligent
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